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人事労務お役立ち情報

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社会保険制度の概要を分かりやすく説明します

「社会保険」とは、「厚生年金保険」と「健康保険」(「介護保険」)の総称を言います。 「社会保険」は、「法人の事業所」または「従業員が5人以上いる個人事業所(サービス業・法務等は除く)」の場合に強制加入となり、年金事務所へ …

平成29年10月1日より改正育児介護休業法がスタート!

平成29年10月1日より、育児介護休業法が改正されました! 改正内容は以下になります。 1 育児休業の再延長が最長2歳まで可能になります!  保育園等に入れないなどの場合には、会社に申し出ることにより、1歳6か月以後も最 …

派遣社員にもフレックス制を適用できるのでしょうか?

 派遣社員にもフレックス制を適用できるのでしょうか?  当社(派遣会社)の営業から、お客様先がフレックスタイム制を適用しているため、派遣社員についてもフレックス制で働いてもらいたいと申し出があったが、問題ないのかと聞かれ …

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